【喜迎党代会砥砺奋进的五年】武装保卫篇

【编者按】时光荏苒寒暑易，波澜壮阔大手笔；五年砥砺扎实干，五年奋进谱新篇。为了迎接党的十九大和学校第十一次党代会的胜利召开，进一步振奋精神、调动师生积极性，凝心聚力促新时期发展，砥砺奋进建高水平大学，广西师范大学党委宣传部/新闻中心特推出“砥砺奋进的五年”新闻专题，分为学校专项篇和学院巡礼篇。其中，学校专项篇由人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新、国际交流和党的建设等部分组成；学院巡礼篇由学院发展综述、学院党委书记谈党建署名文章、知名教授或院友谈学院发展等部分组成。“砥砺奋进的五年”新闻专题力求充分展示党的十八大、学校第十次党代会以来，广西师范大学这五年来的丰硕成果，为学校建设高水平大学营造良好的舆论氛围。

学校安全稳定是教育教学工作的保障，武装保卫部门是维护高校安全稳定的重要依托。一直以来，我校认真贯彻国家和自治区有关安全稳定工作精神，确保了全校安全形势平稳及和谐发展的良好态势。

一、加强制度建设，提高工作规范性

五年来，我校多次修订完善安全稳定与综合治理考评办法和实施细则，并于2015年组织实施考评工作；完善修订了5个业务范围内的全校性公文；调整内设机构并修改部门、内设机构岗位职责；调整学校稳定工作领导小组名单；新设征兵工作领导小组；拟定内部工作规范，对公章管理、财务报销、公务用车、人员上下班、节假日处领导值班等进行全面规范。

二、加强队伍建设，提高服务水平

一是深入开展“两学一做”和党风廉政建设专题教育，积极创建党支部理论学习示范单位。通过上党课、干部素质教育培训、八桂先锋APP、网上测试系统、学习马列原著、学习贯彻党的十八大、十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神，撰写心得体会、参观桂林英山监狱接受警示教育，兴安长征烈士纪念碑前重温入党誓词等，使每一个党员、干部铭记“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的党员标准，在平凡的岗位自觉做一名合格党员。

二是加强学习交流。五年来，学校多次选派保卫干部职工参加自治区教育厅和自治区高校保卫学会组织的培训学习，到北京、江苏、内蒙古、长沙、武汉、杭州等地学习取经，提高业务能力；2015年5月，我校成功举办东南十一省（市、区）重点师范大学第十五届保卫工作协作会议，2016年4月，成功举办广西高校保卫学会年会，2017年6月，成功举办广西高校应急综合演练。

三是充分发挥党支部和工会职能，每星期定期组织开展全体党员干部、职工业务学习，把素质拓展训练、业务学习培训、党建和党风廉政建设有机融合在一起，增强了党员干部的学习能力、干部职工的凝聚力和活力。

四是提高校卫队员综合素质。着力改善校园门岗形象，加强校卫队员和保安基本素质、业务技能、职业道德、自身防卫、突发事件的处置、扑救火灾等培训。

三、加强三防建设，提高服务能力

近年来，学校不断加大三防投入，安保队伍不断壮大，现有安保人员200多名，五年来支出安保人员经费2000余万元。学校投入36万多元添置执法仪、警备器材、对讲机、摄像机等警备、执勤器材；2016年支出10余万元统一更换校卫队服装，改善了校卫队员整体形象；投入近40万划设了校园道路标线、斑马线，并在多处增设了交通指示牌；投资100多万元，建设规范12个停车场，新增车位600多个；投入消防经费近300万元，更换消防设施，对田楼、国教楼、数学楼相关消防系统进行了检修和维护；5年来累计投入视频监控专项建设资金820万元，建成了比较完备的校园视频安防监控系统，三校区安装了789台网络高清摄像机，基本实现了重点部位视频监控全覆盖。2016年完善和全面启用育才校区门禁系统，正在加快推进育才校区南院和雁山校区门禁系统建设。

四、加强关怀培育，提升服务情感

2016年起开始免除1000多名住校外教师进出学校的通行证费用，由原来的100元通行费改为10元工本费；做好拥军优属工作，军属的春节慰问金由200元提高到300元，并增加对参战人员慰问，慰问标准500元/人；2016年开始，保卫处分工会规范实施慰问制度，对在职员工、校卫队员和退休职工进行适时慰问；对校团委红十字会的军训服务站提供经费支持等。

五、加强宣传教育，打造“阿保”新形象

一是利用新媒体，拓展安全教育新渠道。学校于2012年、2015年分别开设保卫处官方微博、微信公众号，利用新媒体加强校园安全防范宣传教育，使用了亲切、接地气的“阿保”称号与广大师生员工进行互动交流，获得大量点赞，目前共拥有将近1万粉丝，累计推送校园安全防范相关内容的微博625条、微信151条，回复师生私信2560余次，拓宽了沟通渠道，取得良好的教育和宣传效果。保卫处因而成为学校新媒体联盟第一届常务理事单位。

二是广泛开展警民共建，提高教育与培训效果。5年来，我校多次邀请桂林市国家安全局、国保支队、消防支队等来校开展国家安全知识讲座、培训。2016年开始，我校在全校新生中普遍开展国家安全教育和禁毒、反邪教专题教育，筑牢国家安全的人民防线，属区内高校首创。组织各类消防培训53次，培训重点部位教职员工450余人次，组织学生2次170余人次到消防部队参观学习，6次邀请消防官兵来我校为学生作消防培训。2013年，我校作为“消防宣传进高校”活动全国试点高校之一，已率先将消防知识课作为选修课，至今已有1000多名同学选修了此课。创新消防宣传形式，在校运动会趣味运动会和教职工元旦趣味运动会中增加消防趣味运动项目。

六、创新工作思路，破解工作瓶颈

（一）有针对性的开展专项整治工作。开展校园电动车、摩托车、燃油助力车集中整治工作，开展电动车充电消防安全隐患专项治理，均收到了良好效果。

（二）破解育才校区南门交通拥堵难题。对南院路口交通拥堵的问题，从源头入手，严格控制校外车辆进入南院家属区，对孩子在读幼儿园、小学的教职工实行两证出入的办法，同时在南院部分路段安装限时单行标志，有效引导车辆正常通行。经实地考察，协调好桂林市相关部门，将南门出租车停放点从东侧移至西侧，将原停放处用安全桩与机动车道隔离开，作为非机动车道，新的出租车停放点和扰民的夜宵摊远离南门，从而使困扰多年的南门交通难题得到破解。

七、开展国防教育和军事课，提高师生军事素养

（一）广泛开展国防宣传教育。2016年开始，我校在保卫处/武装部网页开设国防教育专栏，并用微信推出八�一特辑“我把最美好的青春献给你”，介绍我校征兵入伍、拥军优属及大学生应征入伍的优惠政策等。

（二）严格开展军事课教学，积极改进军训考核与评比制度。5年来，我校严格按照教育部军训时间不少于14天，军事理论课36学时的要求，将军事技能训练和军事理论学习设为必修课，2学分，对全校3万多名新生进行了军训和军事理论课教学，涌现出3000多名军训标兵。2016年开始，我校与空军空降兵学院(2017年改为空降兵训练基地)建立战略合作，并聘请部队高校教官担任军训教员和理论教员，积极引进部队先进的教学理念和教学方法，在军事技能训练中广泛开展小比武、小会操、小讲评，部队考官与新生辅导员定期召开联席会议，每日进行工作讲评；加强新生辅导员点名跟班制度，军训结束评选优秀组织奖和优秀指导员(辅导员)。2016年，我校武装部和学校出版社合作，组织编写30余万字的校本教材《大学生国防教育》并在军训新生中使用；2017年，我校将军事理论教学、考核融入互联网+模式，武装部联合教务处、学工部和陆军特种作战学院合作开展易班教学，收效明显。

（三）做好大学生征兵入伍工作。我校充分利用征兵工作站，用板报、横幅、宣传资料等，广泛开展兵役工作宣传，做到政策规定人人知，思想发动全到位。其次，定期召开兵役工作政策咨询会。5年来，我校有近50名同学走进军营，光荣入伍，其中包括6名女兵。

八、砥砺奋进，成绩斐然

2012年，我校被桂林市评为“国家安全人民防线工作先进单位”。保卫处/武装部在2014年和2015年连续两年荣获“学校宣传思想文化工作先进集体”，保卫处/武装部微博荣获校2014年“最具影响力新媒体”奖，2016年成为学校新媒体联盟第一届常务理事单位。2014年，学校被自治区高校文明办评为第十五批“自治区军（警）民共建精神文明先进单位”。2015年，被自治区公安厅、自治区教育厅评为“消防安全宣传教育先进学校”。保卫处/武装部被学校评为2014-2016年度固定资产管理先进单位。2016年，高校征兵工作站在我校挂牌成立，学校被桂林市评为“2014-2016年度人防建设先进单位”。2017年，保卫处/武装部党支部被学校确定为全校理论学习示范建设单位，5月，我校圆满完成自治区党委书记彭清华来校进行专题讲座和考察的大型安保任务；6月，我校成功举办全区高校应急综合演练，7月，保卫处/武装部全体同志在雁山校区遭遇洪灾肆虐时再立新功。回首过去的五年，是砥砺奋进的五年，是不断创新，锐意前行的五年。